Syracuse

Renforcer la cohésion au sein des équipes / G...

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2010

Indispensable à la bonne marche d'une collectivité, l'harmonie au sein des équipes n'en est pas moins difficile à obtenir. Un véritable art du management qui nécessite de suivre une formation opérationnelle.

L' Art de réprimander / Gaëlle Ginibrière

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2010

Centrer ses reprocher sur le travail et non sur la personne nécessite un savoir-faire. Savoir récompenser le mérite de ses agents dynamiques s'impose également.

Piloter le changement du système d'informatio...

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2010

Le système d'information des ressources humaines (SIRH) doit répondre aux besoins exprimés par la collectivité. Les relations avec l'éditeur du logiciel doivent être précisées dans le cahier des charges.

Environnement. Le Nord-Pas-de-Calais en pionn...

Article | Ducuing, Olivier | 2011

Les acteurs sont en ordre de marche pour le Grenelle régional grâce à une démarche partenariale.

Nouvelles technologies : Faire accepter et vi...

Article | Ginibriere, Gaëlle | 2011

Chartes informatiques et numériques définissent les règles de sécurité et de bon usage des systèmes d'information. Leur efficacité se jauge à leur appropriation par l'ensemble des agents concernés.

Grand Paris : "Signer tous les contrats de dé...

Article | Kindermans, Marion | 2011

Le décret du 24 juin 2011 marque le coup d'envoi officiel des dix-sept contrats de développement territoriaux (CDT) destinés à aménager les zones économiques majeures du Grand Paris. Le dispositif est parfois accusé d'être trop co...

Sportifs de haut niveau : Le soutien gagnant ...

Article | 2011

Courcouronnes. Une méthode québécoise contre ...

Article | Le Gall, Sophie | 2011

La ville de Courcouronnes s'est inspirée de l'expérience de la Belle Province pour mettre en place une alternative à l'exclusion pure et simple des collégiens. Un dispositif qui fait ses preuves depuis plusieurs années au Québec.