Born-out : comprendre pour agir / Maud Parnaudeau

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Born-out : comprendre pour agir / Maud Parnaudeau

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Surcharge de travail, pression temporelle, manque d'autonomie, manque de reconnaissance... le burn-out est le résultat d'une combinaison de facteurs qui place le salarié dans une situation d'épuisement professionnel pouvant mener à la dépression et à l'anxiété généralisée. Véritable fait de société, ce syndrome est difficile à comprendre et à appréhender. Mais une chose est sûre, la prévention individuelle et collective dans les organisations est nécessaire pour pouvoir le limiter voir l'éviter. Explications. Pas de chiffres.

Voir le numéro de la revue «La Gazette des communes, des départements, des régions, 2367-2368, 22/05/2017»

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Description physique: pp.22-23

Date de publication: 2017

Publié dans: La Gazette des communes, des départements, des régions, 2367-2368, 22/05/2017

Sujets

Epuisement professionnel

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